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尼洛Caravaca, Hologic负责哥斯达黎加和拉丁美洲业务的副总裁, 称公司有一个“重要目标”:改善和拯救世界各地女性的生命. 在他管理的哥斯达黎加工厂, 该公司生产保护女性健康的诊断和成像设备, 比如乳房x光检查系统和骨密度扫描仪.

为了追求他们的目标, 卡拉卡和他的团队在人才管理方面采用了创新技术和最佳实践. 因为他们在吸引人方面的成就, 提高技能并留住世界级的员工队伍, gpk电子游戏的制造业领导委员会授予Hologic 2021年中小企业类别的年度制造商奖. 但该公司并未止步于此. Caravaca期待着进一步的创新, 因为Hologic一直优先考虑效率, 安全与增长.

以下是Hologic的两个获奖项目的快照,以及对gpk电子游戏官网的展望.

供应链创新: Hologic哥斯达黎加工厂生产的几乎每一种产品都是为有紧急医疗问题的病人服务的. 这意味着它的供应链必须具有难以置信的弹性和可靠性.

人才管理: 卡拉卡认为,为了向制造业过渡,除了技术之外,企业还需要关注人.0、下一波技术进步.

最后一个词: 工程师的职业, 卡拉卡对制造业的gpk电子游戏官网有一个简单的“公式”:“找到合适的人才。, 把天赋放在合适的位置上, 利用它,随着时间的推移增加终身职位.这将使员工成长为他们的角色,并表现出最佳状态——对公司和员工都是最好的结果.

了解更多Hologic哥斯达黎加工厂的创新技术和流程, 读作“Hologic成功的公式”,发表在2021年8月的《gpk电子游戏》(Manufacturing Leadership Journal)上.

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